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Autónomos, las nuevas y buenas medidas que vienen.

Sep08
Autónomos, las nuevas y buenas medidas que vienen.

>>>>>>Actualización<<<< Con fecha 25 de octubre se ha publicado por fin la Ley 6/2017, de Reformas Urgentes del Trabajo Autónomo recogiendo las medidas que os avanzábamos en este post. Puedes consultarla aquí.

La nueva Ley de Reformas Urgentes del Trabajo Autónomo fue remitida al Senado para que continúe su tramitación parlamentaria, y aunque se espera su aprobación antes de que acaben el año, la mayoría de las medidas para autónomos entrarán en vigor en 2018.  Vamos a confiar que llegaremos a tiempo, porque a este paso no vemos la ley definitiva.

Para ser urgente lleva siglos de retraso, y a lo largo de estos meses han aparecido muchas noticias de prensa que llevan a confusión, de hecho hay gente que piensa que ya se ha aprobado. En este post comentamos algunas de las medidas de esta nueva ley y que os desarrollaremos una vez salga el texto definitivo en el BOE.

Algunas de estas medidas son:

. Se extiende la tarifa plana a 12 meses para los autónomos que emprendan o reemprendan una actividad por cuenta propia. Esta es la medida estrella y una de las más esperadas. Por tanto cuando esté en vigor si al darte de alta optas por la base mínima de autónomos, tendrás una cuota de 50 euros los primeros 12 meses y después las siguientes reducciones:

  • Una reducción del 50% de la cuota durante los 6 meses siguientes.
  • Una reducción y una bonificación equivalente al 30% de la cuota durante los 6 meses siguientes

Es decir, para todos los autónomos independientemente de la edad, los efectos de la tarifa plana y de pagar menos cuota se alargan hasta los 24 meses (ahora son 18 meses en general).

. Se reducirá de 5 a 2 años, el período que se exige haber estado sin cotizar al Régimen especial de trabajadores autónomos para poder beneficiarse de esta tarifa plana. Este período de baja exigido será de 3 años en el caso de que el trabajador autónomo hubiera disfrutado ya de esta tarifa plana en su anterior periodo de alta.

. Bajan los recargos por ingresos fuera de plazo de la cuota de autónomos (serán del 10% durante el primer mes). En la actualidad, no abonar la cuota de autónomos en plazo por ejemplo por olvido o por no tener dinero en cuenta lleva un recargo directo del 20%.

. En el supuesto de pluriactividad de trabajadores autónomos, es decir que coticen en Régimen Genera y de Autónomos,  será  la Tesorería de la Seguridad Social quien ingresará  de oficio las cuotas abonadas por encima de lo que marca la ley y que hasta ahora hay que solicitarlas por el interesado. Seguirán existiendo los requisitos de cotización para pedir la devolución, es decir no es para todo el mundo.

. Se establecen beneficios en la cotización para personas con discapacidad, víctimas de violencia de género y víctimas de terrorismo que emprendan o reemprendan una actividad por cuenta propia.

. Se establece una bonificación a los trabajadores por cuenta propia por conciliación de la vida profesional y familiar vinculada a la contratación de una persona (se amplía a 12 meses para el cuidado de hijos).

. Se establecen bonificaciones de cuotas de Seguridad Social para trabajadores autónomos durante el descanso por maternidad, paternidad, adopción, guarda con fines de adopción, acogimiento, riesgo durante el embarazo o riesgo durante la lactancia natural y sin necesidad de contratar a una persona sustituta.

. Se establecen bonificaciones a las trabajadoras autónomas que se reincorporen al trabajo en determinados supuestos (se aplicaría la tarifa plana de autónomos en estos supuestos).

. Se permitirá la deducibilidad en el IRPF de los gastos de suministros de la vivienda parcialmente afecta a la actividad económica y de los gastos de manutención incurridos en el desarrollo de la actividad. Es decir, se podrá deducir un porcentaje de los gastos de la vivienda, y también los gastos de comidas del propio autónomo. Esto es algo muy reclamado por el colectivo de autónomos.

¿Se podrán deducir los gastos del domicilio del autónomo? Sí, pero parece que se va a quedar en mucho ruido y pocas nueces, ya que se aplicará  un porcentaje del gasto y un porcentaje del domicilio que esté afecto a la actividad.

En cuanto a los gastos de manutención, el abono deberá quedar justificados por medios telemáticos para que puedan ser deducibles. El importe diario deducible de los gastos por manutención será 27,27€, y podrá incrementarse a 48€ si la el trabajador por cuenta propia está desarrollando la actividad en el extranjero.

. Equiparación a efectos de las contingencias derivadas de accidente de trabajo in itinere, es decir si el autónomo tiene un accidente de camino de casa al trabajo o viceversa.

. Bonificaciones por contratación de familiares en determinadas circunstancias.

.Posibilidad de compatibilizar el trabajo por cuenta propia con el 100% de la jubilación cuando se tiene al menos un trabajador contratado.

. Se podrá cambiar de base de cotización (subir o bajar, siempre que se respete la base mínima) durante cuatro veces al año. La modificación de dicha base tendrá efectos desde el 1 de abril, si se solicita entre el 1 de enero y 31 de marzo; desde el 1 de julio, si la solicitud se hace entre el 1 de abril y el 30 de junio; desde el 1 de octubre, si se pide entre el 1 de julio y el 30 de septiembre; y desde el 1 de enero del año siguiente, en el caso de que se solicite entre el 1 de octubre y el 31 de diciembre.

. Cambios en la cotización de los autónomos societarios. Tras una subida en 2017 de la base mínima de cotización  de nada menos que un 8%, la reforma que la regulación de la base pasará a estar determinada por los Presupuestos Generales del Estado como en el caso de la cotización del autónomo individual. Si eres administrador o autónomo societario, y también si eres asesor como nosotros, te interesará mucho este post.

Esperamos que la ley pronto vea la luz en el BOE y el colectivo de autónomos pueda beneficiarse de estas medidas. Es una lástima que vaya con tanto retraso y que haya medidas muy interesantes que se han quedado fuera. Eso no os lo contamos, preferimos quedarnos con las buenas noticias.

En Afiris somos especialistas en planificación fiscal y laboral  y ayudamos a nuestros clientes a cumplir con sus obligaciones tributarias  y sociales cumpliendo con la legalidad y sin pagar un euro de más, e informando de todas las novedades que supongan beneficios para su negocio. Somos especialistas en creación de empresas y en ayudar a los emprendedores en su camino de convertirse en empresarios. Consúltanos sin compromiso y te informaremos de nuestros servicios para pymes, autónomos y particulares. Si quieres conocernos más, te invitamos a ver nuestro vídeo de presentación.

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Novedades fiscales 2016 y 2017

Dic14
Novedades fiscales 2016 y 2017

imagenEn este post repasamos las novedades fiscales aprobadas recientemente, recogidas en el Real Decreto-ley 3/2016 y el Real Decreto 596/2016. Los objetivos del Gobierno son  aumentar la recaudación para cubrir el déficit e impulsar el uso de medios electrónicos.

No son buenas noticias para las empresas.

Además de que suben los impuestos especiales que afectan al alcohol y tabaco, hay que tener en cuenta las siguientes novedades fiscales:

Desde el 1 de enero de 2016 y en el Impuesto de Sociedades (has leído bien, con efectos retroactivos)

. Se establecen nuevos límites de compensación de bases imponibles negativas y de aplicación de deducciones por doble imposición, a las empresas con una cifra de negocios en el año anterior superior a 20 millones de euros.

. Se aprueba un mecanismo de reversión mínima, en un plazo de cinco años, de los deterioros de participaciones deducidos antes de 2013.

A partir del 1 de enero de 2017. Adiós a los aplazamientos. 

. IMPORTANTE: Se elimina totalmente la posibilidad de aplazar el pago de declaraciones de retenciones, pagos fraccionados del Impuesto sobre Sociedades, liquidaciones firmes de Hacienda previamente suspendidas, o los impuestos repercutidos, como el IVA (salvo por las cuotas repercutidas todavía no cobradas). Este último caso, en pago de impuestos superiores a 30.000 euros, para deudas de menor importe se permite aplazar como hasta ahora.

¿Cómo se demuestra que la cuota repercutida no se ha cobrado? Hacienda tendrá que aclararlo pero como siempre le tocará al contribuyente demostrar que tiene un cliente moroso, y por supuesto con documentos que lo acrediten.

. Se restringe la posibilidad de deducir en el Impuesto de Sociedades las pérdidas derivadas de la transmisión de determinadas participaciones.

. El Impuesto sobre el Patrimonio se prorroga un año más, por lo que también será aplicable en 2017. Si no se dice lo mismo para 2018, en ese ejercicio una bonificación del 100% y no existiría obligación de declarar.

Módulos para 2017

Según la Orden que desarrolla para 2017 el método de estimación objetiva (módulos) quedarán excluidos de módulos los empresarios que en 2016 hayan superado los siguientes límites:

  • Volumen total de ingresos: 250.000 euros.
  • Operaciones en las que exista obligación de expedir factura cuando el destinatario sea empresario: 125.000 euros.
  • Volumen de compras en bienes y servicios, excluidas las adquisiciones de inmovilizado: 250.000 euros.

A partir del 1 de julio de 2017

. Se establece un nuevo Sistema de Suministro Inmediato de Información (SII), que obligará a las empresas que presentan sus declaraciones de IVA mensualmente a presentar sus libros registro de facturas por vía electrónica.

Estarán obligadas:

. Grandes empresas (cifra de negocios superior a 6.010.121,04€ en el año anterior).

. Grupos de IVA.

. Empresas inscritas en el REDEME (Registro de Devolución mensual de IVA).

Se podrá usar este sistema voluntariamente, pero dudamos que haya empresas que se presenten voluntarias… más bien tendrán ganas de huir.

La información que deberán suministrar las empresas será el libro de facturas emitidas y el libro de facturas recibidas, este suministro electrónico ser realizará mediante un servicio web o un formulario electrónico, conforme los campos de registro aprobados, donde habrá que facilitar los datos de las facturas emitidas y recibidas e identificar a los emisores y receptores de las mismas.

El plazo para la presentación por vía telemática de toda la información correspondiente a las facturas emitidas y recibidas será de cuatro días, ocho días en los primeros seis meses de puesta en funcionamiento del sistema.

Esto supone mayor control del fraude porque la Agencia Tributaria tendrá toda la información casi el tiempo real pero sobre todo, más costes y burocracia para las empresas.

En Afiris somos especialistas en planificación fiscal y ayudamos a nuestros clientes a cumplir con sus obligaciones tributarias cumpliendo con la legalidad y sin pagar un euro de más, e informando de todas las novedades fiscales . Consúltanos sin compromiso y te informaremos de nuestros servicios para pymes, autónomos y particulares. Si quieres conocernos más, te invitamos a ver nuestro vídeo de presentación

Tarifa plana para autónomos miembros de una SL ¿Es posible? #autónomosunidos

Nov25
Tarifa plana para autónomos miembros de una SL ¿Es posible? #autónomosunidos

TARIFA PLANA PARA AUTÓNOMOS PARA ADMINISTRADORES O MIEMBROS DE UNA SOCIEDAD LIMITADA, ¿POR QUÉ NO?

En este post apoyamos y compartimos una iniciativa de nuestro compañero Daniel Blas, graduado social y responsable del departamento laboral de Afiris.

Allá por el año 2013, el Gobierno dictó un Real Decreto Ley cuyo espíritu era fomentar el autoempleo y el emprendimiento. La norma en cuestión era el Real Decreto-ley 4/2013, de 22 de febrero, de medidas de apoyo al emprendedor y de estímulo del crecimiento y de la creación de empleo.

Nacía así la famosa tarifa plana de autónomos, que básicamente significaba pagar una cuota reducida de 50€ (o al menos eso era lo proclamado a los cuatro vientos). La medida fue muy bien acogida por los nuevos emprendedores menores de 30 años (la tarifa plana se amplió después a todos los nuevos emprendedores independientemente de la edad), que vieron en esta medida una forma de incentivar el inicio de sus proyectos empresariales. El problema vino después.

Tras el caos inicial de su implantación por la falta de adaptación informática de la Tesorería General de la Seguridad Social, un criterio interno de la administración trajo consigo la imposibilidad de que los administradores y los socios de una entidad mercantil capitalista (Sociedades Limitadas básicamente en estos casos) pudieran beneficiarse de esta bonificación y/o reducción.

Resultaba por aquel entonces curioso: el joven menor de 30 años podía capitalizar su desempleo para constituir una S.L. e incluso hacerlo con tan sólo 1 euro de capital social, pero no podía acceder a la famosa tarifa plana. Para más inri, un año después a este colectivo se le incrementaba la base de cotización mínima, pagando incluso más cuota que la inicialmente deseada.

¿Pero por qué se le negaba (y se sigue negando) a los administradores o socios de una sociedad mercantil capitalista la tarifa plana?

Según la Subdirección General de Ordenación e Impugnaciones de la Tesorería General de la Seguridad Social la tarifa plana es para aquellos trabajadores por cuenta propia que causen alta inicial en su condición de titular del negocio o industria. Pese a que en el texto legal no se hace referencia a este inciso, la Seguridad Social sólo concede la tarifa plana a las personas físicas. Sin embargo el Art 3 de la “fallida” Ley 14/2013, de 27 de septiembre, de apoyo a los emprendedores y su internacionalización define a los emprendedores como aquellas personas, independientemente de su condición de persona física o jurídica, que desarrollen una actividad económica empresarial o profesional, en los términos establecidos en esa Ley.

Es decir, la ley de medidas de apoyo al emprendedor para la Administración del Real Decreto-ley 4/2013 sólo era para personas físicas cuando, una ley posterior definía esta figura del emprendedor independientemente de su condición de persona física o jurídica.

¿Qué se puede hacer entonces?

Hasta ahora el único remedio era acudir a los Tribunales, pero pocos valientes consideraban esta opción en una batalla que recordaba a David contra Goliat. Sin embargo, a partir del 10 de octubre de 2015, una nueva ley ha sido publicada para crear una duda lo suficientemente razonable para que sea escuchada en los Tribunales en relación con esta cuestión. Se trata de la Ley 31/2015, de 9 de septiembre, que viene a modificar y actualizar la normativa en materia de autoempleo y por la que se adoptan medidas de fomento y promoción del trabajo autónomo.

Esta ley, entre otras cuestiones, viene a integrar la famosa tarifa plana de 50€ en la Ley del Estatuto del Trabajador Autónomo(Ley 20/2007, de 11 de julio, del Estatuto del trabajo autónomo), por lo que el nuevo marco de referencia no sería tan sólo la Ley General de Seguridad Social o el Decreto 2530/1970, de 20 de agosto, por el que se regula el régimen especial de la Seguridad Social de los trabajadores por cuenta propia o autónomos en este asunto, sino el susodicho Estatuto del Trabajador Autónomo.

¿Y este movimiento qué implica?

Pues algo tan sencillo y aparentemente desapercibido que si leemos el Art 1.2 de la Ley del Estatuto Autónomo, se dice (copiado textualmente):
2. Se declaran expresamente comprendidos en el ámbito de aplicación de esta Ley, siempre que cumplan los requisitos a los que se refiere el apartado anterior:
• c) Quienes ejerzan las funciones de dirección y gerencia que conlleva el desempeño del cargo de consejero o administrador, o presten otros servicios para una sociedad mercantil capitalista, a título lucrativo y de forma habitual, personal y directa, cuando posean el control efectivo, directo o indirecto de aquélla, en los términos previstos en la disposición adicional vigésima séptima del texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social aprobado por Real Decreto Legislativo 1/1994, de 20 de junio. Es decir, este Estatuto es de aplicación a los Administradores y los socios de una sociedad mercantil capitalista.

De esta manera, el nuevo Artículo 31, que es el que desarrolla la tarifa plana pero ahora dentro del susodicho Estatuto: ¿Por qué no es aplicable a este colectivo de administradores y socios de una S.L. si la propia ley los incluye dentro del ámbito de aplicación y no están expresamente excluidos?.

Hasta ahora, un argumento jurídico que se esgrimía por parte de la Administración es que en el texto que hace referencia a la tarifa plana se incluía expresamente a los miembros de una Cooperativa o a los Socios de una Sociedad Laboral como los únicos beneficiarios además de los autónomos personas físicas. La diferencia ahora es que la definición de trabajador autónomo y el marco jurídico de referencia del Estatuto del Trabajador Autónomo incluye a los administradores y socios de una sociedad dentro del ámbito de aplicación de la lay y por tanto de la bonificación. Y sí, se hace extensivo a los miembros de una cooperativa y socios de una sociedad laboral pero porque no entran en la definición de trabajadores autónomos.

Emprendedores, Hagámonos Fuertes

Es hora de cumplir aquello de que la unión hace la fuerza. Hemos redactado un recurso de alzada tipo para que si eres emprendedor y tienes una S.L. y/o eres el administrador de la misma y tienes que estar dado de alta en el Régimen de Autónomos, lo utilices para reclamar los 50€ de tarifa plana a la Tesorería General de la Seguridad Social.

Sabemos que posiblemente te van a decir que no, pero en los Tribunales tienes opciones…si a varios les dan la razón, se extenderá todo el colectivo.

¿Qué he de hacer entonces?

Una vez te hayas dado de alta en Autónomos, tendrás el plazo de 1 mes para interponer recurso de alzada, que es el documento que te facilitamos para que lo rellenes con tus datos. La Administración se pronunciará posiblemente con un no y entonces podrás interponer una demanda para intentar que se reconozca. Puedes descargar el MODELO DE RECURSO EDITABLE.

Y lo mejor es que no te costará nada

En el equipo Afiris creemos que la cultura colaborativa ha de llegar a los despachos profesionales. Se trata de conseguir un beneficio común para este colectivo de autónomos. El modelo de recurso que te facilitamos es colaborativo, editable y por supuesto está abierto a modificaciones posteriores. Es más, a partir del 02 de enero de 2016 entra en vigor la nueva Ley General de Seguridad Social por la publicación del  Real Decreto Legislativo 8/2015, de 30 de octubre. A partir de esa fecha todas las nuevas altas en autónomos como administradores o como miembros de una S.L. tendrán que hacer referencia al nuevo Artículo 305 de esa nueva Ley General de Seguridad Social.

MODELO DE RECURSO EDITABLE

Si eres compañero de profesión, abogado laboralista, emprendedor o administrador de una sociedad y quieres que hablemos de este tema o si quieres que te presentemos nosotros el recurso e incluso representarte en el procedimiento judicial contacta con nosotros.

Afiris somos una asesoría en Zaragoza especialistas en asesorar autónomos  y por nuestra experiencia vemos las complicaciones que sufre este colectivo, por eso trabajamos para hacer la vida más fácil a nuestros clientes y lanzamos iniciativas como esta.

Consúltanos, te informaremos de nuestros servicios para pymes, autónomos y particulares. En este vídeo puedes ver todos los servicios que ofrecemos y conocernos un poco más.

Este post fue publicado originalmente en la web profesional de Daniel Blas, experto en asesoría laboral en Afiris.

Presupuestos Generales del Estado 2016: novedades tributarias

Nov11

NOVEDADES FISCALESComo todos los años, ya tenemos aquí los nuevos Presupuestos Generales del Estado,  la Ley 48/2015, de 29 de octubre aprueba los de 2016.

En este post recogemos las medidas tributarias más destacables.

IMPUESTO SOBRE LA RENTA DE LAS PERSONAS FÍSICAS

Rendimientos del trabajo en especie

Se eleva de 500 a 1.500 el límite de renta exenta, en el caso de primas satisfechas a entidades asegurados para la cobertura de enfermedad, para las personas con discapacidad que dan derecho a aplicación de la exención, (trabajador, cónyuge o descendientes).

Actividades económicas.

Estimación directa

Se eleva de 500 a 1.500 euros el importe del gasto deducible por las primas de seguro de enfermedad satisfechas por el contribuyente en la parte correspondiente a su propia cobertura y la de su cónyuge e hijos menores de veinticinco años que conviva  con él, por cada uno de ellos con discapacidad.

 

Módulos
Limites para la aplicación del método de estimación objetiva (MÓDULOS) en los años 2016 y 2017.

Para los años 2016 y 2017, se modifica los límites establecidos en la norma  tercera del artículo 31 de la Ley, de aplicación del método de estimación objetiva, en concreto:

  • Se modifica el límite por el volumen de rendimientos íntegros en el año inmediato anterior, para el conjunto de las actividades económicas, excepto las agrícolas, ganaderas y forestales, pasando a 250.000 euros. Para este cómputo se deben tener en cuenta todas las operaciones, exista o no obligación de expedir factura por ellas.
  • Sin perjuicio de lo anterior, el límite será de 125.000 euros para el conjunto de operaciones por las que exista obligación de expedir factura por ser el destinatario un empresario o profesional que actúe como tal.
  • Se modifica el límite por el volumen de las compras en bienes y servicios, excluidas las adquisiciones de inmovilizado, en el ejercicio anterior pasando a 250.000 euros anuales.

 

Deducciones Generales: Deducción por donativos destinados a la realización de operaciones prioritarias de mecenazgo.

  1. Establece las actividades prioritarias de mecenazgo para el ejercicio 2016.
  2. Eleva en cinco puntos porcentuales los porcentajes de deducción y los límites establecida en la ley 49/2002 para la deducción de estos donativos en el IRPF.

IMPUESTO SOBRE SOCIEDADES

 Reducción de las rentas procedentes de determinados activos intangibles

El artículo 62 modifica los apartados 1, 2 y 3 del artículo 23 de la Ley 27/2014, del Impuesto sobre Sociedades, estableciendo que con efectos a partir del 1 de julio de 2016, se modifica la forma de cálculo del incentivo fiscal de la reducción de las rentas procedentes de determinados activos intangibles.

A partir de la fecha señalada,  las rentas a las que se refiere el apartado 1 del artículo 23, tendrán derecho a una reducción en la base imponible en el porcentaje que resulte de multiplicar por un 60 por ciento el resultado del siguiente coeficiente:

  • Numerador: gastos directos directamente relacionados con la creación del activo, excluidos los derivados de la subcontratación  con terceros  vinculados,  incrementados en un 30 por ciento, sin que el numerador pueda superar el importe del denominador.
  • Denominador: gastos directos directamente relacionados con la creación del activo, y, en su caso, de la adquisición del activo.

En ningún caso se incluirán gastos financieros, amortizaciones u otros gastos no relacionados directamente con la creación del activo.

Obligación de presentar declaración del Impuesto sobre Sociedades

El artículo 63 establece, para períodos impositivos que se inicien a partir de 1 de enero de 2015, los contribuyentes a que se refiere el apartado 3 del artículo 9 de la Ley no tendrán obligación de presentar declaración cuando cumplan los siguientes requisitos:

  • Que sus ingresos totales no superen 75.000 euros anuales.
  • Que los  ingresos correspondientes a rentas no exentas no superen 2.000 euros anuales.
  • Que todas las rentas no exentas que obtengan estén sometidas a retención.

Esto se refiere a los siguientes tipos de entidades (art.9 de la Ley)

  • a) Las entidades e instituciones sin ánimo de lucro no incluidas en el apartado anterior.
  • b) Las uniones, federaciones y confederaciones de cooperativas.
  • c) Los colegios profesionales, las asociaciones empresariales, las cámaras oficiales y los sindicatos de trabajadores.
  • d) Los fondos de promoción de empleo constituidos al amparo del artículo veintidós de la Ley 27/1984, de 26 de julio, sobre reconversión y reindustrialización.
  • e) Las Mutuas Colaboradoras de la Seguridad Social, reguladas en el texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social, aprobado por el Real Decreto Legislativo 1/1994, de 20 de junio.
  • f) Las entidades de derecho público Puertos del Estado y las respectivas de las Comunidades Autónomas, así como las Autoridades Portuarias.
 Régimen transitorio de la reducción de ingresos procedentes de determinados activos intangibles.

El artículo 64 modifica con efectos a partir del 1 de julio de 2016, la disposición transitoria vigésima, permitiendo que en  las cesiones del derecho de uso o de explotación de activos intangibles realizadas antes del 29 de septiembre de 2013 se pueda optar por aplicar el régimen del artículo 23 regulado en el  RDL 4/2004 en la redacción dada por la 16/2007.

 Conversión de activos por impuesto diferido en crédito exigible frente a la Administración Tributaria.

El artículo 65 modifica los artículos 11, 130 y la DT trigésimo tercera y añade la DA decimotercera, para ejercicios iniciados a partir de 1 de enero de 2016.

  • Se añade un párrafo al apartado 12 del artículo 11 estableciendo el régimen aplicable a las dotaciones por deterioro no deducidas por aplicación de los artículos 13.1.a) y de los apartados 1 y 2 del artículo 14.
  • El artículo 130 establece como límite a la conversión en crédito exigible frente a la Administración Tributaria, el importe igual a la cuota líquida positiva correspondiente al período impositivo de generación de los activos por impuesto diferido.
  • La DA decimotercera establece una prestación patrimonial por conversión de activos por impuesto diferido en crédito exigible frente a la Administración Tributaria consistente en el 1,5 por ciento del importe total de dichos activos existente el último día del período impositivo correspondiente al Impuesto sobre Sociedades.
  • La DT trigésima tercera establece el régimen aplicable a la conversión de activos por impuesto diferido generados en períodos iniciados con anterioridad a 1 de enero de 2016 en crédito exigible frente a la Administración Tributaria.

IMPUESTO SOBRE EL VALOR AÑADIDO

Se introducen en la Ley 37/1992, de 28 de diciembre, del Impuesto sobre el Valor Añadido (LIVA) las siguientes modificaciones:

 Exenciones en operaciones exteriores:

Se incorporan modificaciones técnicas para lograr una mejor adecuación de la regulación interna a la normativa comunitaria:

Con efectos de 1 de enero de 2015 y vigencia indefinida, el artículo 68 modifica el número 5º del artículo 21 LIVA ampliando la exención prevista para los servicios relacionados con las exportaciones a aquellos que se presten a los transitarios y consignatarios.

Con efectos de 1 de enero de 2016 y vigencia indefinida, el artículo 69 añade una letra d) al artículo 65 LIVA, para incluir como importación exenta la importación de los bienes que se destinen a las tiendas libres de impuestos vinculados al régimen de depósito distinto del aduanero.

 Límites para la aplicación del régimen simplificado y del régimen especial de la agricultura, ganadería y pesca:

Con carácter transitorio para los ejercicios 2016 y 2017, en consonancia con los límites previstos para la aplicación del método de estimación objetiva (módulos) en el IRPF, el artículo 70 añade una disposición transitoria decimotercera en la LIVA donde se elevan los límites que determinan la exclusión de los regímenes especiales simplificado y agricultura, ganadería y pesca respecto a los inicialmente previstos en la Ley 28/2014, de 27 de noviembre.

En concreto:

En el caso del régimen simplificado, el volumen de ingresos en el año inmediato anterior para el conjunto de actividades, excepto las agrícolas, forestales y ganaderas, se amplía a 250.000 euros. A partir de 2018, este límite será de 150.000 euros.

En ambos regímenes, el volumen de adquisiciones e importaciones de bienes y servicios en el año inmediato anterior, excluidas las relativas al inmovilizado, se amplía a 250.000 euros. A partir de 2018, este límite será de 150.000 euros.

 Cese en el régimen especial del recargo de equivalencia por sociedades civiles 2016

De acuerdo con la disposición transitoria tercera, las sociedades civiles que, con efectos 1 de enero de 2016, pasen a tener la condición de contribuyentes en el Impuesto sobre Sociedades y, por tanto, cesen en el régimen especial del recargo de equivalencia podrán deducir en la autoliquidación correspondiente al período en que se produzca dicho cese, la cuota resultante de aplicar al valor de adquisición de sus existencias inventariadas en la fecha del cese, IVA y recargo de equivalencia excluidos, los tipos de dicho impuesto y recargo vigentes en la misma fecha.

Fuente: Agencia Tributaria

En Afiris somos especialistas en planificación fiscal y en creación de empresas. Te ayudamos a elegir la mejor forma jurídica para tu empresa y te asesoramos y facilitamos todos los trámites para que ahorres tiempo y dinero. Consúltanos, te informaremos de nuestros servicios para pymes, autónomos y particulares.

En este vídeo puedes ver todos los servicios que ofrecemos y conocernos un poco más.

 

¿Qué pensión me quedará cuando me jubile?

Nov09
¿Qué pensión me quedará cuando me jubile?

seguridad social pension¿Qué pensión me quedará cuando me jubile?

La pregunta del millón.

Ojalá pudiésemos dar una respuesta concreta pero no disponemos de una bola para adivinar el futuro. En este post queremos facilitarte la información de la que puedes disponer sobre tu futura prestación.

Gracias al nuevo simulador de la Seguridad Social puedes tener la información del tiempo que has cotizado al sistema, de cuándo te podrás jubilar y de cómo va evolucionando  tu pensión.

Desde la página “Tu Seguridad Social” podrás:

  • Informarte sobre el tiempo que te falta para jubilarte.
  • Conocer cómo ha evolucionado tu pensión.
  • Pedir la Tarjeta Sanitaria Europea.
  • Obtener certificados e informes.

Para acceder al servicio lo primero que debes hacer es solicitar una clave de activación. Para ello tienes tres vías:

  • Con el DNIe (DNI electrónico)
  • Con el Cl@ve de acceso a servicios de la administración
  • Si no dispones de ninguna de las dos vías anteriores, puede solicitar presencialmente una clave de acceso en una oficina de Registro. 
  • Acceder al servicio

Una vez dentro de Tu Seguridad Social, hay que acceder a la herramienta Simular tu Jubilación. El sistema ofrece un cálculo estimado de tu pensión según lo cotizado hasta el momento.

En Afiris somos especialistas en asesoría fiscal y laboral para empresas y también para particulares, ayudamos a nuestros clientes a cumplir con todas las obligaciones legales y a realizar una planificación óptima. Consúltanos sin compromiso y te informaremos de nuestros servicios.

Aplazamiento de deudas con hacienda: hasta 30.000 € sin garantías

Oct20
Aplazamiento de deudas con hacienda: hasta 30.000 € sin garantías

hucha impuestosEl BOE de hoy publica la Orden HAP/2178/2015, de 9 de octubre, por la que se eleva el límite exento de la obligación de aportar garantía en las solicitudes de fraccionamiento o aplazamiento de deudas a 30.000 euros (hasta ahora 18.000 €).

A partir dl 21 de octubre los contribuyentes que presenten solicitudes de aplazamiento o fraccionamiento de pago de deudas tributarias hasta 30.000 euros estarán exentos de aportar garantías para su concesión, reduciendo costes de  avales, hipotecas u otras garantías y agilizando el trámite. Hasta ahora el límite estaba en 18.000 €.

Esta mejora en las facilidades de pago de deudas afectará a todas las solicitudes de aplazamiento y fraccionamiento que se presenten ante la Agencia Tributaria, con excepción de las deudas generadas por la falta de ingreso de las retenciones de IRPF, que siguen siendo inaplazables, salvo la concurrencia de las causas excepcionales tasadas por ley, y de las deudas para las cuales el Código Aduanero Comunitario establece una regulación independiente.

Para 2016, el tipo de interés de demora que rige para los aplazamientos y fraccionamientos de deudas tributarias bajará del 4,375% vigente en 2015 a un nuevo mínimo del 3,75%.

En Afiris somos especialistas en planificación fiscal y nos encargamos de la confección y presentación de declaraciones de impuestos, así como la gestión de aplazamientos ante la Administración tributaria.Te asesoramos y facilitamos todos los trámites para que ahorres tiempo y dinero. Consúltanos, te informaremos de nuestros servicios para pymes, autónomos y particulares.

En este vídeo puedes ver todos los servicios que ofrecemos y conocernos un poco más.

Ley de Sociedades Laborales y Participadas 2015

Oct15
Ley de Sociedades Laborales y Participadas 2015 Ley de Sociedades Laborales y Participadas 2015 Ley de Sociedades Laborales y Participadas 2015

sociedades laboralesHoy se ha publicado en el BOE la nueva Ley de Sociedades Laborales y Participadas que viene a derogar la Ley 4/1997, de 24 de marzo, de Sociedades Laborales , y entrará en vigor el 14 de noviembre.

Las sociedades laborales son aquellas sociedades anónimas o de responsabilidad limitada en las que al menos la mayoría del capital social sea propiedad de trabajadores que presten en ellas servicios retribuidos de forma personal y directa, en virtud de una relación laboral por tiempo indefinido.

La nueva ley tiene como objetivo reforzar la figura de la sociedad laboral como entidad de la economía social y adaptar el régimen de las sociedades laborales a los últimos cambios normativos.

Comentamos las principales novedades incluidas en la ley

  • Se flexibiliza la contratación de trabajadores que no sean socios: Hasta ahora el número de horas trabajadas al año por los trabajadores no socios no podía exceder del 15-25% de las horas al año trabajadas por socios. La nueva ley establece el límite en el 49% de horas al año.

  • Para favorecer el acceso a la condición de socios, se fomenta la participación y protección de los socios trabajadores.

  • Se define la figura de las sociedades participadas por los trabajadores, que incluyen a cualquier sociedad mercantil en la que los socios trabajadores posean capital social y derechos de voto, impulsando de esta manera esta forma de constituir empresas.

  • Se simplifica y agiliza el sistema en caso de transmisión voluntaria de acciones y participaciones,

  • Se regula la adquisición por la sociedad de sus propias acciones y participaciones con el objetivo de facilitar su transmisión en el plazo máximo de 3 años a los trabajadores con contrato por tiempo indefinido.

  • Se establece la posibilidad de que la sociedad facilite asistencia financiera a los trabajadores para la adquisición de capital social.

El Instituto Aragonés de Empleo es el organismo responsable en Aragón de la gestión del Registro de Sociedades Laborales y también cuenta con un programa de subvenciones para la creación, consolidación y mejora del empleo y de la competitividad en cooperativas y sociedades laborales.

En Afiris somos especialistas en planificación fiscal, asesoría laboral y creación de empresasConsúltanos, te informaremos de nuestros servicios para pymes, autónomos y particulares.

En este vídeo puedes ver todos los servicios que ofrecemos y conocernos un poco más.

Deducción libros, material escolar y guardería – Aragón

Sep30
Deducción libros, material escolar  y guardería – Aragón

Este mes de Septiembre está marcado por la “vuelta al cole”, y por ese motivo la compra de libros de texto y material y los gastos escolares suponen un gran desembolso para las familias ¿Sabes que parte de los estos gastos podrías desgravártelos en la próxima declaración de la renta?

Existen deducciones en algunas Comunidades Autónomas, en este post hablamos de las ventajas que existen en nuestro territorio, Aragón y que fueron aprobadas para el pasado año (BOA del 12 de febrero de 2014). Cada año hay que revisar muy bien la normativa, ya que se crean nuevas deducciones y también pueden cambiar requisitos respecto a períodos anteriores.

Es fundamental pedir y conservar la factura de gastos de los libros y materiales para poder justificar la deducción

En Aragón existe una deducción autonómica por adquisición de libros de texto y material escolar.

Los contribuyentes podrán deducirse las cantidades destinadas a la adquisición de libros de texto para sus descendientes, que hayan sido editados para Educación Primaria y Educación Secundaria Obligatoria, así como las cantidades destinadas a la adquisición de material escolar para dichos niveles educativos.

¿Qué se entiende por material escolar?

El conjunto de medios y recursos que facilitan la enseñanza y el aprendizaje, destinados a ser utilizados por los alumnos para el desarrollo y aplicación de los contenidos determinados por el currículo de las enseñanzas de régimen general establecidas por la normativa académica vigente, así como la equipación y complementos que la Dirección y/o el Consejo Escolar del centro educativo haya aprobado para la etapa educativa de referencia.

Límites para aplicar la deducción:

. En las declaraciones conjuntas, los contribuyentes para los que la cantidad resultante de la suma de la base imponible general y de la base imponible del ahorro se encuentre comprendida en los tramos que se indican a continuación podrán deducirse hasta las siguientes cuantías:

a) En el supuesto de contribuyentes que no tengan la condición legal de «familia numerosa»:

Base imponible general + Base imponible del ahorro Límite por descendiente
Hasta 12.000 euros …………………………….

Entre 12.000,01 y 20.000,00 euros …………………………………..

Entre 20.000,01 y 25.000,00 euros …………………………………..

100,00 euros por descendiente

50,00 euros por descendiente

37,50 euros por descendiente

b) En el supuesto de contribuyentes que tengan la condición legal de «familia numerosa», por cada descendiente: una cuantía fija de 150 euros.

En las declaraciones individuales, los contribuyentes para los que la cantidad resultante de la suma de la base imponible general y la base imponible del ahorro se encuentre comprendida en los tramos que se indican a continuación podrán deducirse hasta las siguientes cuantías:

a) En el supuesto de contribuyentes que no tengan la condición legal de «familia numerosa»:

Base imponible general + Base imponible del ahorro Límite por descendiente
Hasta 6.500 euros ………………………………………………………… Entre 6.500,01 y 10.000,00 euros …………………………………….

Entre 10.000,01 y 12.500,00 euros …………………………………..

50,00 euros por descendiente

37,50 euros por descendiente

25,00 euros por descendiente

b) En el supuesto de contribuyentes que tengan la condición legal de «familia numerosa», por cada descendiente: una cuantía fija de 75 euros.

La deducción deberá minorarse, por cada descendiente, en la cantidad correspondiente a las becas y ayudas percibidas que cubran la totalidad o parte de los gastos por adquisición de los libros de texto y material escolar señalados en el apartado.

. Sólo se tendrán en cuenta aquellos descendientes que den derecho a la aplicación del mínimo por descendientes

. Se fijan límites económicos, tiene que cumplirse lo siguiente

a) Con carácter general, que la cantidad resultante de la suma de la base imponible general y de la base imponible del ahorro, no supere la cuantía de 25.000 euros en tributación conjunta y de 12.500 euros en tributación individual.

b) En el supuesto de contribuyentes que tengan la condición de «familia numerosa», que la cantidad resultante de la suma de la base imponible general y de la base imponible del ahorro, no supere la cuantía de 40.000 euros en tributación conjunta y de 30.000 euros en tributación individual.

. La acreditación documental de la adquisición de los libros de texto y del material escolar podrá realizarse mediante factura o cualquier otro medio del tráfico jurídico o económico admitido en Derecho.

¿Quién se aplica la deducción?

La deducción corresponderá al ascendiente que haya satisfecho las cantidades destinadas a la adquisición de los libros de texto y del material escolar. No obstante, si se trata de matrimonios con el régimen económico del consorcio conyugal aragonés o análogo, las cantidades satisfechas se atribuirán a ambos cónyuges por partes iguales.

NOVEDAD 2015 : Gastos de guardería de hijos menores de tres años

Deducción de la cuota íntegra autonómica por gastos de guardería de hijos menores de 3 años. Art. 110-17 de la Ley 14/2014, de 30 de diciembre.

Los contribuyentes podrán deducir el 15% de las cantidades satisfechas en el periodo impositivo por los gastos de custodia de hijos menores de 3 años en guarderías o centros de educación infantil autorizados, con un máximo de 250 euros por cada hijo inscrito en dichas guarderías o centros. Este límite será de 125 euros en el ejercicio en el que el descendiente cumpla 3 años.

Serán requisitos para la práctica de esta deducción los siguientes:

a) Que sea “descendientes” según la definición del IRPF.

b) Que la suma de la base liquidable general y de la base liquidable del ahorro sea inferior a 35.000 euros en declaraciones individuales, e inferior a 50.000 euros en declaraciones conjuntas, siempre que la base imponible del ahorro, sea cual sea la modalidad de declaración, no supere 4.000 euros.

En Afiris somos especialistas en planificación fiscal y nos encargamos de preparar declaraciones de renta, asesorando y facilitando todos los trámites para que ahorres tiempo y dinero. Consúltanos, te informaremos de nuestros servicios para pymes, autónomos y particulares.

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Reforma fiscal 2015. Cambios en el IVA de medicamentos y productos sanitarios.

Dic18

calculadora_morguefileA partir del 1 de enero de 2015, con la entrada en vigor de la Ley 28/2014, se producen modificaciones en la aplicación de los tipos impositivos del IVA a los medicamentos y productos sanitarios:
Pasan del 4% al 21%:
• Las sustancias medicinales y los principios activos de los medicamentos para uso humano, y también los productos intermedios para la fabricación de dichos medicamentos.

Pasan del 10% al 21%:

• Los equipos médicos, aparatos, productos sanitarios y demás instrumental, de uso médico y hospitalario.

Mantienen la tributación al 10%:

• Los productos sanitarios para uso personal y exclusivo de personas con deficiencias físicas, mentales, intelectuales o sensoriales, objetivamente diseñados para aliviar o tratar tales deficiencias.
• Las prótesis, órtesis e implantes internos (salvo para personas con discapacidad en cuyo caso seguirá aplicándose el tipo del 4%).
• Los productos farmacéuticos susceptibles de uso directo por el consumidor final (gasas, vendas y análogos).

Mantienen la tributación al 4%:

• Los medicamentos de uso humano, las fórmulas galénicas, magistrales y preparados oficinales.
• Las prótesis, órtesis e implantes internos para personas con discapacidad en grado igual o superior al 33%.

En Afiris somos especialistas en asesoría fiscal y ayudamos a nuestros clientes a cumplir con sus obligaciones tributarias cumpliendo con la legalidad y sin pagar un euro de más, aprovechando todas las ventajas posibles. Consúltanos sin compromiso y te informaremos de nuestros servicios para pymes, autónomos y particulares.

Reforma fiscal. ¿Qué pasa con las Sociedades Civiles?

Dic17

novedades reforma fiscalLa reforma fiscal establece que las Sociedades Civiles con objeto mercantil pasarán a tributar, a partir del 1 de enero del 2016 en el Impuesto de Sociedades, lo cual es un cambio muy importante para este tipo de entidades.

Las sociedades civiles actualmente tributan en régimen de atribución de rentas, es decir cada uno de los socios tributa en su IRPF personal por los rendimientos obtenidos por la sociedad civil en base a su porcentaje de participación.

En 2016 las sociedades civiles que tengan objeto mercantil, que vienen tributando en régimen de atribución, pasarán a ser contribuyentes del Impuesto sobre Sociedades al tipo fijo del 25%.
A los socios de las mismas se les da la opción de disolverse, si adoptan el acuerdo en los primeros 6 meses de 2016, con un régimen especial de diferimiento (similar al que se reguló en su día para la disolución de las sociedades patrimoniales).
Se establecerán las siguientes ventajas:
• Exención en la modalidad de operaciones societarias del ITPyAJD.
• Exención en el IIVTNU (plusvalía).
• Diferimiento al valorar lo recibido.
Los socios de las entidades que a partir de enero de 2016 pasen a tributar por Sociedades, que tengan pendientes de aplicar saldos de deducciones por incentivos a la actividad económica, podrán seguir deduciéndolos en los mismos términos que venían haciéndolo.
Como los socios no pueden tener nómina en la sociedad ni emitir una factura contra ésta por los servicios prestados, las cantidades que perciban de la sociedad civil entendemos que tendrán la consideración de dividendos aunque habrá que esperar a que se concrete el desarrollo de esta nueva norma.
Es decir, además del tipo fijo de 25% en concepto de impuesto de sociedades, los socios deberán tributar en su IRPF personal por los rendimientos que obtengan de la sociedad civil. Es decir, en principio la tributación será mayor.
Al iniciar una actividad empresarial es muy importante elegir bien la forma jurídica. La sociedad limitada, como su propio nombre indica, limita la responsabilidad de los socios al capital social aportado.
La fórmula de sociedad civil no tiene esta ventaja pero sí menor coste de constitución y mayor simplicidad en la gestión contable y tributaria que una sociedad limitada, y permite acceder a ventajas para emprendedores como la capitalización de la prestación por desempleo, y posibles subvenciones de establecimiento como trabajador autónomo. Además, es posible cotizar por la cuota mínima del régimen de autónomos (RETA) y aplicar la “tarifa plana”. En las sociedades limitadas desde 2014 los socios que coticen como autónomos pagan una cuota superior. La seguridad social quiso aplicarla a las sociedades civiles pero finalmente rectificó como os contamos en este post.
Por eso, la sociedad civil es una fórmula muy elegida para iniciar una actividad empresarial sobre todo para emprendedores que deciden iniciar un negocio en común y quieren optar a capitalizar el desempleo y acceder a las bonificaciones para autónomos.
A partir de este año habrá que pensárselo mejor antes de decantarse por una sociedad civil o por una sociedad limitada.

En Afiris somos especialistas en planificación fiscal y en creación de empresas. Te ayudamos a elegir la mejor forma jurídica para tu empresa y te asesoramos y facilitamos todos los trámites para que ahorres tiempo y dinero. Consúltanos sin compromiso y te informaremos de nuestros servicios para pymes, autónomos y particulares.

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